English
Twitter
RSS
Контакты
Карта сайта
Отдел кадров

Главная страница

Работодателю

Cоискателю

Обучение

О компании

Контактная информация

Миссия и стратегия

Новости компании

Статьи в интернете

Поиск по сайту

Вход в Личный кабинет



Войти

Условия и правила использования информации

Положения об ограничении и порядке использования информации, размещаемой на сайте


Вся информация, размещенная на веб-сайте otdelkadrov.biz, включая статьи, тексты, фотоизображения, иллюстрации, дизайн сайта, а также подбор и расположение материалов является объектом авторских прав и смежных прав и охраняется в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации о защите авторских прав и о защите смежных прав.


Допускается цитирование указанной информации в объеме не более 30% от оригинального текста при условии обязательной ссылки на веб-сайт otdelkadrov.biz. При цитировании материалов в сети Интернет гиперссылка обязательна.


Запрещается автоматизированное извлечение информации веб-сайта otdelkadrov.biz любыми сервисами без официального разрешения ООО «Агентство кадровых технологий «Отдел Кадров».


Для получения разрешения на републикацию свяжитесь с нами (info@otdelkadrov.biz).


Свою деятельность ООО «Агентство кадровых технологий «Отдел Кадров» осуществляет в соотвествии со следующими нормативно-правовыми документами:

  • Конституция РФ.
  • Гражданский кодекс РФ.
  • Закон РФ «Об авторском праве и смежных правах», от 09.07.1993 г., № 5351-1 (в ред. Федерального Закона от 20.07.2004 г. № 72-ФЗ). Но следует учесть, что с 01.01.2008 г. вступает в силу IV часть Гражданского Кодекса РФ, которая впоследствии отменит все действующие сегодня законы в области интеллектаульной собственности.
  • Федеральный закон РФ «Об информации, информационных технологиях и о защите информации» от 27.07.2006 г., № 149-ФЗ.
  • Федеральный закон «О коммерческой тайне» от 29.07.2004 г. № 98-ФЗ.

 

© 2002—2024 Агентство кадровых технологий «Отдел кадров». Условия использования информации.
Поделиться:
© 2002—2024 Агентство кадровых технологий «Отдел кадров»
http://otdelkadrov.perm.ru/terms.html